我们的档案是由学籍档案和职工档案两部分组合起来的，统称为人事档案。学籍档案是由学校建立的，一般包括高中和大学的学习经历；职工档案记载着我们的工作经历，一般由单位建立补充。但是由于一些不当的操作，导致职工档案丢失。那么在我们发现档案缺失之后，我们要如何补办职工档案呢？小编来教你如何轻松搞定。

一、哪些工作档案需要补办？

我们首先要明确，就现在而言，还有在国企和事业单位工作的资料才会存放到我们的个人档案中，私企和外企的工作不会进入到我们的个人档案。所以，即使我们在私企或外企工作了很久，但是在补办职工档案时，这部分的工作档案都是不需要补办的。即使后续涉及到考公考编的政审环节，我们也只需要如实提供工作单位和地址就可以。

二、如何补办职工档案？

1.由我们目前工作的单位出具档案遗失证明，由本人提交档案补办申请并交由工作单位盖章。

2.携带证明回到我们曾经工作过的所有单位，找相关领导提交档案文件补办申请。在申请通过之后，接着去找相关人员调取工作资料进行复印并盖章。

3.如果遇到原工作单位倒闭的情况，我们可以去到人才管理中心查找我们曾经的工作记录并且复印盖章。

4.将上述所有材料全部准备齐全后，交到现在工作单位的人才中心进行审核。在单位审核通过、确认无误之后，进行密封盖章并由单位进行保存。如果单位没有保存档案的权力，那么就交由人才市场进行保存处理。

三、职工档案丢失的后果

1.现在很多私企入职时不需要我们提供档案证明，会让我们在不自觉中淡化档案保存的意识。但是如果在后续我们想进国企、事业单位或者是报考公务员的时候，档案会在政审环节发挥至关重要的作用。档案丢失会直接导致政审不通过，进而影响我们的前程。

2.即使我们不打算考公考编，档案也会在我们的退休或者落户中发挥不可磨灭的作用。简而言之，档案中的缴费记录会直接影响到我们退休手续和养老金领取手续的办理。

3.在我们进行工作变动的过程中，档案也会随着我们一起移动。工作经历很大程度上是一家公司评判职工是否合格的参考标准，甚至会直接影响到薪资待遇。

通过小便的叙述，想必大家已经对职工档案有所认知，那么如何补办职工档案，大家学会了吗？